|
codice etico, azienda ceramica, gruppo Florim
|
|
|
|
|
L'etica è quella branca della filosofia che studia i fondamenti oggettivi e razionali che permettono di distinguere i comportamenti umani in buoni, giusti, o moralmente leciti, rispetto ai comportamenti ritenuti cattivi o moralmente inappropriati e, di conseguenza, il termine codice etico definisce quell'insieme di principi di condotta che rispecchia particolari criteri di adeguatezza e opportunità, in riferimento a un determinato contesto culturale, sociale o professionale.
Tradotto in termini aziendali, il Codice Etico può essere definito come la “Carta Costituzionale” dell’impresa, una carta dei diritti e doveri morali che definisce la responsabilità etico-sociale di ogni partecipante all’organizzazione aziendale. Per noi rappresenta il principale strumento di implementazione dell’etica all’interno dell’azienda.
Si tratta del principale strumento di implementazione dell’etica all’interno dell’azienda, un mezzo per prevenire comportamenti irresponsabili o illeciti da parte di chi opera in nome e per conto dell’azienda perché introduce una definizione chiara ed esplicita delle proprie responsabilità etiche e sociali verso tutti i soggetti coinvolti direttamente o indirettamente nell’attività dell’azienda (clienti, fornitori, soci, cittadini, dipendenti, collaboratori, istituzioni pubbliche, associazioni ambientali e chiunque altro sia interessato dall’attività dell’azienda).
Siamo quindi tutti chiamati a conoscere e rispettare i valori e principi del Codice Etico e a preservare, attraverso i nostri comportamenti, la rispettabilità e l’immagine del gruppo Florim.
 Codice etico Florim Ceramiche 2011.pdf
|
|
|
|
